Dados da vaga 2042 Farmacêutico(A) Pl - Farmácia Clínica/Administrativo em PR

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Saúde - Farmácia
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: Curitiba, PR
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Requisitos:
8. • Ensino superior completo em Farmácia;
9. • CRF ativo;
10. • Experiência em farmácia hospitalar;
11. • Vivência com conferência de prescrição médica;
12. • Conhecimento em medicamentos (incluindo controlados);
13. • Experiência com rotinas administrativas da farmácia;
14. • Vivência com processos e fluxos da área farmacêutica;
15. • Conhecimento em Excel intermediário;
16. • Vivência com indicadores e acompanhamento de processos;
17. • Experiência com sistemas da área da saúde (diferencial);
18. • Experiência em home care (diferencial);
19. • Pós-graduação em Farmácia Clínica ou Hospitalar (diferencial);
20. • Vivência com o sistema Tasy, será um diferencial.
21. Atividades:
22. • Realizar conferência de prescrição médica no IW e autorização do Uniben (Realizar ocorrência informando que está liberado para produção);
23. • Realizar fracionamento dos medicamentos orais;
24. • Discutir casos clínicos com Médicos UT e Equipe Multidisciplinar de Apoio à Saúde, sempre que necessário;
25. • Fornecer orientações técnicas e acompanhar o desenvolvimento dos colaboradores do setor;
26. • Realizar conferência da produção por amostragem;
27. • Prestar suporte técnico às intercorrências dos beneficiários por telefone, direcionando-os às Equipe Multidisciplinar, atendimento de urgência e emergência e/ou atendimento do fornecedor ou equipe própria;
28. • Prestar orientações técnicas aos membros da equipe;
29. • Prestar suporte na revisão das normas internas e instruções de trabalho;
30. • Prestar atendimento por telefone aos beneficiários e familiares;
31. • Participar das reuniões da Unidade de Transição sempre que necessário;
32. • Fazer a gestão das entregas da farmácia;
33. • Fazer lançamentos no livro de registros de Psicotrópicos;
34. • Desenvolver e acompanhar indicadores de processos;
35. • Deixar pronta roteirização para entrega na UT;
36. • Realizar lançamento das Notas fiscais do setor;
37. • Alinhar com Analista da Farmácia as intercorrências necessárias;
38. • Manter alinhamento dos processos entre as áreas de interface;
39. • Dar apoio na execução de outras atividades da Área/Unidade, a critério do Superior;
40. • Estimular ações e políticas voltadas ao ESG, incluindo meio ambiente, responsabilidade social, governança, saúde e segurança do trabalho e gestão de riscos, observando também riscos psicossociais, mantendo o foco no cliente pelas práticas do Jeito de Cuidar Unimed;
41. • Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e higiene da Unimed Curitiba e demais empresas do grupo, visando manter a integridade física dos colaboradores e clientes, alinhado às competências essenciais: Coopera para Crescer, Busca Excelência, Encanta o Cliente e Gerencia Emoções.
42. A Unimed Curitiba e demais empresas do grupo são contra atos discriminatórios de qualquer natureza. Portanto, em todos os processos de Atração e Seleção é proibida a adoção de qualquer prática discriminatória para efeito de acesso à relação de trabalho, ou de sua manutenção, por motivo de sexo, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar, deficiência, reabilitação profissional, idade, religião, cultura entre outros.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior