Dados da vaga Chefe De Seção Perecíveis em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor
2. Nível hierárquico: Encarregado
3. Local de trabalho: Santa Bárbara D'Oeste, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
8. Atividades:
9. Responsável pela gestão dos indicadores da área, da equipe de trabalho e promotores;
10. Responsável pela gestão dos indicadores da área, da equipe de trabalho e promotores; escala da equipe;
11. Recebimento de mercadorias, pedidos, controle de abastecimento, estoque, validade, refrigerados, perecíveis, câmara fria;
12. Verificar antes da abertura da loja a temperatura das gôndolas, freezers, geladeiras, organização das ilhas e corredores, garantindo a organização e limpeza da loja (sem paletes e sem carrinhos espalhados) para recepção dos clientes;
13. Executar reuniões de alinhamento com a equipe para divulgar novas campanhas de incentivo, campanhas de aniversário ou problemas pendências do dia anterior;
14. Executar a organização das câmaras resfriadas e congeladas para garantir a rotatividade dos produtos (primeiro que entra primeiro que sai);
15. Executar o reabastecimento contínuo dos produtos na área de venda, para evitar rupturas e consequentemente perda de venda;
16. Manter-se atento ao abastecimento dos produtos relacionados aos backlights;
17. Monitorar a equipe de promotores.
18. Experiência comprovada na função exercendo cargos de liderança em Perecíveis, produtos congelados, armazenamento em câmara fria. Gestão de indicadores, pedidos, quebras, validade, gestão de equipe.
19. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
20. Escolaridade: Ensino Médio Completo
21. Faixa etária: Mínimo 18 anos
22. INFORMAÇÕES ADICIONAIS
23. Benefícios:
24. Assistência Médica e Odontológica;
25. Cartão Cesta Básica;
26. Refeição no local de trabalho;
27. Extensão da Licença Maternidade;
28. Vale Transporte;
29. Parcerias com academias Gympass e TotalPass;
30. Plano de Carreira.
31. E muito mais!
32. Benefícios:
33. -. Gympass
34. -. Cartão Mamãe
35. -. Vale Transporte
36. -. Plano de Carreira
37. -. TotalPass
38. -. Parcerias com academias
39. -. Extensão da Licença Maternidade
40. -. Cartão Cesta Básica
41. -. Assistência Odontológica
42. -. Assistência Médica
43. -. Enxoval do Bebê
44. -. Refeição no local de trabalho

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)