Dados da vaga Líder De Unidade em RS

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Saúde - Outras Especialidades Médicas
2. Nível hierárquico: Encarregado
3. Local de trabalho: Porto Alegre, RS
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Descrição da vaga:
8. O(a) Líder de Unidade será responsável pela gestão operacional, administrativa e de pessoas da unidade, garantindo a excelência no atendimento ao paciente, o cumprimento dos protocolos assistenciais, a eficiência dos processos e os resultados estratégicos da operação. Atuará como elo entre a equipe , administrativa e a gerente.
9. Principais responsabilidades:
10. Gerir a rotina operacional da unidade clínica, assegurando o bom funcionamento dos serviços.
11. Liderar, desenvolver e engajar a equipe multidisciplinar (recepção, demais áreas).
12. Garantir a qualidade do atendimento, foco na experiência do paciente e humanização do cuidado.
13. Acompanhar indicadores de desempenho (operacionais, e de satisfação).
14. Assegurar o cumprimento de normas, protocolos, políticas internas e exigências legais da área da saúde.
15. Atuar na organização de escalas, controle de ponto, absenteísmo e produtividade da equipe.
16. Apoiar processos de recrutamento, integração.
17. Identificar oportunidades de melhoria contínua nos processos e fluxos da unidade.
18. Garantir o controle de insumos, materiais e estrutura física da unidade.
19. Requisitos:
20. Cursando superior (Administração, Gestão da Qualidade, Gestão Hospitalar ou áreas correlatas).
21. Experiência prévia em liderança de equipes na área da saúde ou serviços.
22. Conhecimento em gestão de processos e rotinas administrativas.
23. Vivência com atendimento ao público e gestão de conflitos.
24. Habilidade em comunicação, organização e tomada de decisão.
25. Competências comportamentais:
26. Liderança
27. Visão estratégica e orientação para resultados
28. Empatia e foco no paciente
29. Proatividade e resiliência
30. Capacidade de trabalhar sob pressão e com múltiplas demandas
31. Diferenciais:
32. Experiência em clínicas, laboratórios ou hospitais
33. Conhecimento em acreditações, auditorias ou qualidade em saúde
34. Familiaridade com sistemas de gestão clínica

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)